Sin embargo, entre los salarios más altos y entre los más bajos el importe es el mismo porque existe un límite máximo y mínimo. La primera, que coincide para todos los regímenes, está fijada en 4.070,10 euros al mes, mientras que la segunda son 1.108 euros al mes en el caso de los asalariados y 944,4 euros para los trabajadores por cuenta propia. La sostenibilidad del sistema de pensiones es uno de los temas más candentes y que más preocupación genera entre la población en España. Incluso dentro del seno del Gobierno de coalición existen discrepancias acerca de como seguir manteniendo la viabilidad de esta prestación. Una de las medidas que plantea el Ejecutivo en su plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia para lograrlo sería la de destopar las cotizaciones, es decir, incrementar la base máxima de cotización a la Seguridad Social. Algo que, de confirmarse, se llevará a cabo de forma “gradual” en un plazo de treinta años.

De ser así, dice, perjudicaría a los trabajadores afectados en relación con los que no habrían sufrido el aumento de sus bases de cotización al estar por debajo del máximo. “Es una forma de conseguir ingresos que luego tendrás que devolver con creces, pero eso sucederá muchísimos años más tarde. Puede que quien esté al frente del sistema entonces decida que no puede hacerse. Así que es una medida adecuada para el reequilibrio del sistema, pero una medida sucia, porque enmascara el hecho que las prestaciones pueden no aumentar en el futuro, con lo que habríamos incurrido en una especie de confiscación”, explica Herce. Las pensiones por invalidez y jubilación, que están dentro de los grupos beneficiarios, suponen en la actualidad un gasto de 83,4 y 113 millones de euros, respectivamente.

Actualmente, son muchos los ciudadanos que prefieren jubilarse antes de tiempo, ya que tienen asegurada el importe máximo. En este sentido, fuentes del ministerio liderado por Escrivá recordaron que el compromiso del Gobierno siempre ha sido destopar las pensiones, tal y como está recogido en el Plan de Recuperación, por lo que señalaron que no se trata de un acuerdo nuevo. Según datos de la Encuesta de presupuestos familiares del Instituto Nacional de Estadística (INE), cada hogar en España destina 1.151 euros a gas y electricidad. Esta cantidad será mucho más elevada en este 2021 por la subida de precios que hace aún más importante ahorrar en la factura de la luz. Me decido desde hace más de 15 años a escribir sobre ahorro, dinero, inversión y fiscalidad en diferentes medios.

• Estas bases de cotización ligan el salario que percibimos a lo que pagamos, o paga nuestra empresa, a la Seguridad Social.
• Pero no todos los trabajadores pagan por igual sino que dependerá de su base de cotización, la remuneración mensual bruta que cada trabajador recibe tanto en metálico como en especie con carácter mensual.
• Actualmente, existe un límite máximo de cotización, que impide que las personas que tienen salarios elevados puedan cotizar más y contribuir con una mayor cantidad al fondo de pensiones.
• Permitir que las personas que tienen salarios más altos puedan cotizar más contribuirá a incrementar los recursos destinados al pago de las pensiones y proporcionará una mayor equidad en el sistema.

No sé, llamadme loco, pero parchear la estafa de un sistema de pensiones de reparto aumentando el impuesto al trabajo, me parece un plan infalible. Así, en privado, fuentes conocedoras de la negociación trasladan su malestar por el retraso que acarrea una reforma que requerirá de grandes cesiones, a la vista de las diferencias de cada parte. También lo han venido recalcando todos los agentes sociales -CEOE y sindicatos- de forma pública, que ven peligrar los plazos de una reforma que, de por sí, ya es complicada de tratar por las posturas distantes entre los agentes sociales y el Gobierno. Otra ventaja sería el retraso de acceso a la pensión y que no se den tantas jubilaciones anticipadas.

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Otro de los puntos que incluye la reforma del plan de pensiones del Gobierno es la subida de las pensiones no contributivas en un 15%. Las pensiones no contributivas son las que reciben aquellos ciudadanos que se encuentran en una situación de vulnerabilidad económica por una invalidez o por no haber cotizado el mínimo de años exigidos una vez alcanzada la edad de jubilación. La medida implica eliminar el límite de las bases de cotización, de manera que cada trabajador cotizaría por los ingresos que realmente obtiene y afectaría a las rentas más altas. El coste de la revalorización al 3,8%, estimado para el conjunto de 2024, es de 7.300 millones de euros. Si se añade la subida de las pensiones mínimas, de las no contributivas y del IMV, esta cifra asciende a 8.280 millones. De su lado, la pensión media del sistema, de 1.200 euros, aumentará 638 euros al año en 2024, que suponen 46 euros al mes.

Eliminar el tope máximo significa que el trabajador con una renta más altas pagaría más y el coste laboral de la empresa para sus empleados mejor pagados se dispararía. Las aportaciones no son libres, Cada quien no aporta lo https://investorynews.com/es/renta-variable-europea-china-data-y-brexit-angst-estableceran-el-tono/ que quiere, hay unas bases de cotización que deciden cuánto paga el trabajador y cuánto para por él la empresa. Solo los trabajadores autónomos tienen cierto margen de maniobra y puede elegir cuál será su base de cotización.

Pensiones

En los dos últimos años, la subida de esta pensión media de jubilación ha sido de unos 2.230 euros, destaca el Ministerio de Seguridad Social. El presidente del Gobierno, Pedro Sánchez, ha conformado en el último consejo de ministros del año y en su balance anual que todo el sistema de pensiones sufrirá una revalorización de la cuantía en 2024. Hace unas semanas https://es.forexgenerator.net/sbi-amplia-asociacion-de-smarttrade-para-el-comercio-de-derivados-criptograficos/ se conocía que ese aumento conforme al IPC quedaría en un 3,8%. Ahora, se confirma que las pensiones mínimas, las no contributivas y el Ingreso Mínimo Vital lo harán en un 6,9%. La pensión máxima en 2023, tendría que tener un incremento superior al IPC medio, para compensar la subida de las bases máximas de cotización e ir reduciendo la diferencia.

Una medida paralizada

Tanto es así, que, entre otras las medidas que han solicitado los manifestantes, se encontraba la de exigir la dimisión del propio ministro de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones. La medida del destope de las pensiones beneficiaría a los sueldos más altos a la de cobrar la jubilación. Además, el Estado va a ser cómo cotizando más, va a recaudar más y habrá más dinero e ingresos en la administración pública.

¿Qué es el destope de las pensiones y a quién afecta?

Es decir, hay unas bases de cotización que dicen cuánto pagas y cuánto paga por ti tu empresa y que varían en función de tu profesión y rango. En el caso de los autónomos sí tienen cierto margen de maniobra al poder escoger a qué base de las establecidas para ellos se atienen, independientemente de cuánto ganen. El gobierno de España necesita asentar la sostenibilidad de sus pensiones, ya que de él depende que la Comisión Europea siga liberando partidas presupuestarias con miles de millones de euros de los fondos para la recuperación. Para ello se busca la sobrecotización introducida por el Mecanismo de Equidad Intergeneracional (MEI) para así, rellenar de ingresos el sistema de pensiones dentro de las décadas de 2030 y 2040, una de las más pensionadas por el gasto de las futuras jubilaciones de los ‘baby boomers’. La crisis económica provocada por la Covid-19 amenaza con aumentar el déficit de la Seguridad Social y está obligando al Gobierno y a los partidos políticos a acelerar la reforma del sistema de pensiones.

¿Cómo funciona el sistema de pensiones?

Destopar las bases de cotización permite establecer una mayor equidad, permitiendo que todas las personas cotizen de acuerdo a sus ingresos reales y asegurando que su pensión se ajuste a estos. Esto también beneficiaría al sistema de pensiones en su conjunto, ya que permitiría aumentar los ingresos provenientes de los autónomos y, por tanto, contribuiría a la sostenibilidad del sistema. Por ello, todas las medidas que puedan afectar a nuestra futura pensión de jubilación, deben ser seguidas con interés. Incluso como cuando ahora, destopar las pensiones no es más que una idea poco especifica. Sin embargo esta medida cuenta con una férrea negativa por parte de los empresarios que ven en ella un afán recuadatorio que supondría un incremento del coste laboral de unos 4.500 millones lo que repercutiría en la productividad y competitividad de las empresas.

Por tanto, cuando se alcanza este límite máximo y aunque el salario se sitúe por encima del mismo, las aportaciones a la Seguridad Social serán iguales. De tal manera que si se aplica el destope de las pensiones estas rentas más altas y cuánto más salario se perciba, mayores serán las aportaciones, sin que exista un tope máximo. Como detallan en el diario económico La Información, actualmente los trabajadores y trabajadoras tienen la obligación https://es.forexdata.info/como-evitar-posibles-errores-a-un-comerciante/ de cotizar en la Seguridad Social y las cuotas que abonan se calculan aplicando el porcentaje correspondiente de cada contingencia a la base de cotización. La medida encarecería la contratación de trabajadores de alto valor, ya que normalmente los salarios más altos representan mayor validez de los trabajadores. Esta dificultad puede hacer perder competitividad a las compañías frente a las de otros países con costes laborales más bajos.